La gestión empresarial de la IT ante la triple reforma de su régimen jurídico

PRESENTACIÓN

Análisis del régimen jurídico del subsidio por incapacidad temporal tras las reformas recientemente introducidas en el mismo por las tres siguientes normas: – RD 1060/2022, de 27-12 y OM ISM/2/2023, de 11-1. – Ley Orgánica 1/2023, de 28-2. – RDLey 2/2023, de 16-3.

DESTINATARIOS

Profesionales del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social: abogados, graduados sociales, personal de los departamentos de RR.HH. de las empresas, empleados públicos, asesores sindicalistas o empresariales, etc.